不要让细节影响品牌形象建设
品牌形象战略,无论是产品设计还是产品优化,都遵循着同一个目标——品牌战略。好的产品会在每一个细节上实施品牌战略,从核心理念上创造产品体验。
离职前一个月,我一直在用老板直聘、求职就业、拉钩三个应用找工作。比起三方,我还是觉得能直接面对HR(不通过中间商赚取差价)的拉钩是最好最有效的。其他产品的优缺点就不说了,但绝不会用钩子的使用来熟悉每一个细节,从而获得对品牌战略和体验设计的新认识。
如果产品的核心概念是北冥沈工的内功,那么它就能聚集真气(这只是需要);品牌战略就是真气的运用,像天山六阳掌,六脉神剑;之后的功能结构、UI视觉、UE交互、运维是具体的拳头套路。例行程序完成后,调速器第二脉冲打开;在这种情况下,你在各个方面所做的详细设计,玉林seo优化就是你是否掌握了心法和套路的艺术的具体体现。没有被附身的外在表现。做好细节,你的六阳掌才能发挥最大的威力。做的不好可以看看段誉的六脉神剑。
可见,优秀的产品应该从核心理念出发,将品牌战略落实到每一个设计细节,创造一致的产品体验,驻马店网站建设获得最大的设计效率比。
首先,我对拉古做一个全面的分析。通过求职者的电脑终端,我自己使用:
一般注释
核心卖点:站在求职者的角度,吴忠网站建设帮助求职者找到合适的企业,直接与HR进行有效沟通。
互联网人才的来源非常复杂,文山网站建设有一些早期的自学成才,有什么网站seo优化有来自培训机构的,也有来自其他行业加入互联网的。这些人的比例很大。有些人能力出众,但学历并不出众。猎头和用人单位在招聘和招聘时会优先刷掉这些人,而Lagou和BOSS直聘会给这类求职者展现自我的机会,实现双赢。相比BOSS直聘,Lagou让求职者向HR发送更有效的沟通,而不是被动等待BOSS的查询。更多的互动实现双方的相互理解,必然会增加成功率。
围绕核心卖点有许多功能:
如图,很多功能都很好用,但是个别功能的主动性太强,有时候会产生相反的效果。下面会一一提到。用百分制计算可以得80分。
结构设置:主要框架围绕求职者关心的几个点设置。首页的内容设置很好。公司专栏对于寻求更好平台的用户来说是相当有价值的。文山网站建设演讲和工作的内容设置都很好,但是内容比较少,还有很多潜力可以挖掘。但是消息栏的结构有些复杂,玉林seo优化栏目内容的分类存在问题,seo优化导致用户认知差,使用效率低。结构我给70分。
互动操作:总体来说很方便,各种展览都很好,使用起来也比较方便。这个我给你90分。
品牌愿景:LOGO为绿色勾手势,精致可亲,APP启动图标直白醒目。可以说是把品牌形象和功能性用到了极致(我常常忽略了猎取APP的LOGO)。整个APP的风格以清新简约为主,色彩非常商业化高效。这样可以打95分,还有提升空间。
文案:一般来说,文案符合品牌理念,网站seo内部优化影响以简单高效的传播为目的,但个别栏目标题的描述却是难以形容,难以理解。这和整个产品体系是相悖的。70分总比及格好。
运营:有各种维度的专题招聘、有什么网站SEO优化教学、讨论活动,内容丰富,对求职者有很大价值。但是缺乏关键的新手帮助(一些不合理的功能让新手很难使用,但是产品没有注意到这一点,不相信操作没有收到一些反馈)。80分。有些活动很及时,很有设计感。
总而言之
可见拉古。网站seo内部优化影响com已经基本围绕核心卖点建立了品牌形象,在具体的功能设置和服务方面基本体现了遵循品牌战略的设计。我把它的品牌战略概括为:简单高效,小钩一拉。
但是细节不到位,导致体验不理想,服务做的不好。即使是复杂的新闻结构也对品牌形象有负面影响。
详细解释
下面,我将详细分析拉戈的一些方面。同时,我会介绍一些遵循品牌战略的方法以及如何改进。
视觉和文案
1.钩网采用了卡片式设计的概念。去瘦,邢台网站建设所以卡感不明显。不足之处是各段区分不明显。例如,职务详细信息页面在公司信息之后提供类似的职务推荐部分。因为这个板块背景色太淡,玉林seo优化模块之间区分不明显,标题也有问题,很容易被认为是这个岗位的其他附属信息。
2.有些可以点的箭头太弱,不明显。
3.最后,使用相同风格的卡片来表示不同操作模式、不同层次关系的内容,会给用户造成认知障碍,seo怎么为网站更新内容增加学习成本。比如职位详情页顶部的卡片,左边的职位名称不能点击,右边的LOGO可以点击;底部可以点击公司信息卡、公司名称、LOGO,操作习惯不一致。而且两张牌是从属的,不应该以同样的风格展示。
修改建议:头卡级别最高,改成圆柱或其他形状以示区别。
4.文案部分有错误,新闻栏首页“投票表决”有歧义。我以为这意味着我反复提交了我的简历。其实他是一个智能推荐的新职位。玉林seo优化在职位详情页的下方,有一个“读和读”,也是一个推送。这些都是我说的不直白,不知道说什么的地方。从名字来看,反应比较大。最好有个简单的名字。
总之,简洁、易用、简洁、直白是给用户的整体印象,所以最后还是进行视觉和文案细节比较好。
结构和功能
我觉得新闻栏的设计不合理。整个界面看起来很复杂,但其实我觉得有些功能是不需要的。
1.独家热招不要出现在新闻栏,因为这一段的职位和求职者没有直接关系,但是和职位关系很大;其次,大量的工作不符合求职者的要求(比如工资),有时候我觉得没必要看。建议放在首页,比如求职工具的右边。网站seo内部优化影响把根推荐和最新的放在一起比较合适。这样还可以根据求职者设置的工作提供专属搜索和推荐,推荐效果会更好。
2.所有通信及其检索项:由本人发起、对方发起的通信。对于我们这些习惯微信的人来说,只关注上一次对话的最新消息。发起新闻的人都没有任何价值可追求,驻马店网站建设玉林seo优化所以应该去除。
3.谁见过我,其中比较有价值的是HR邀请提交简历。但是隐藏的层次太深了。除了这个功能,其他企业都有查求职者,对求职者来说并不是有价值的信息(比如查了我但是不想让我发简历,就随便看看,因为工资和职位基本不匹配,或者觉得我不合适)。我的解决方案是:将邀请传递合并到邮件列表中,并创建一个新的对话。《谁见过我》不用保留,可以删减以缓解结构性压力。
4.我的投递(其实是申请记录),其实有价值,但也在“我的”一栏。切掉后面两个函数项后,我觉得可以从消息中去掉。供参考,驻马店网站建设新闻栏很简单,邢台网站建设很好用。BOSS直聘介于两者之间,吴忠网站建设定义为“交互”,结合消息列表显示在tab上,也是比较简单的方案。我有一个观点,结构设计永远不要为了差异化而差异化,人性化才是唯一的目标。
5.在新的对话中,新用户会莫名其妙地受到招聘人员的问候,并被告知一些对求职者不利的信息(莫名其妙地被告知自己是非艺术专业,语言是俄语)。该设置由系统根据您填写的在线简历信息提取。你这样做真的好吗?我说互联网人才的来源很复杂,我相信我大部分用过钩子的朋友都曾经被坑过。后来用的时候关了很久,有什么网站SEO优化对话中设置的快速回复满足了需要。
问候功能的优化也很简单。用户进入后不主动先打招呼,引导用户在对话界面进行设置或改写。
6.对话界面的快速回复非常方便,修改每一项后通过复制粘贴就很容易使用。不过也可以参考boss继续优化:a .弹窗长度确实有限,换到上面板更合适,上面板加弹窗叠在面板上,层次太多;b、吴忠网站建设每次信息不是直接发送,而是进入输入框,方便有针对性的灵活修改。
7.对话界面的消息一旦发出,就无法收回,邢台网站建设这是致命的。因为无法退出,很容易造成非常严重的后果(比如应聘错岗位,发错行业相关言论等。)。
8.对话界面有一个很贴心的小功能,长按复制消息内容。文山网站建设但是这个文案对于链接是无效的,对于设计师和产品经理是非常不利的。幸运的是,解决策略可以设置为快速回复。
互动体验
基本上做的很好,体验很流畅。可以说这可以作为互联网产品的典范。Lagou在互动中达到了品牌战略的要求。美中不足的是新闻栏里的小红点。有时候说明不太清楚。原因如下:a .小红点不能像微信一样双击找到未查看的项目;b、我的送外卖,谁见过我,独家热招三大功能早就是红点了,真的烦到我强迫症了(也有人说最好把它们剪掉,这样全世界都干净了)。
网页侧
对了,相对于BOSS直聘,电脑可以在WEB端发消息,钩子的WEB端基本就是一个显示器。对于一个需要及时快速与HR沟通的皮具产品来说,不支持WEB端的输入真的是一个很大的失败。
总而言之
结合拉古的品牌战略和核心理念,优化方向应该是:
减去复杂的结构,提倡简单易用的体验;
提出必要有用但隐藏得太深的,并使其易于发现和利用;
优化了粗处理和反作用。
所有的产品都是简单易用的吗?不,驻马店网站建设要看策略。例如,seo怎么为网站更新内容赌博网站将简单的产品与各种评估、预测和工具打包在一起,以增加用户粘性和投入成本。再比如KEEP和一些教育产品。巨大的徽章激励系统并没有让产品变得易于使用,而是变得有趣。
至此,你可以看到,玉林seo优化所有的产品设计和优化都是针对一个目标——遵循品牌战略,实施统一的产品!具体操作要极其成功,细节不要影响品牌形象。
附言
带着对狩猎和雇佣的反感,我奉劝所有雇主:一个企业雇佣人有各种各样的模板,一个议会也要求一定要有反对的声音,一群虹鳟鱼需要一条鲶鱼。否则,哪里是思想的碰撞,哪里是填补空白的漏洞,哪里是快速反应?
人的才能不是通过早教、一对一的考试或者实习获得的,邢台网站建设更多的是通过努力、驻马店网站建设日积月累、深思熟虑、总结出来的。为什么要只说有学历文凭的英雄?
在这里,我还要对和我一样的野鲶鱼说一句话:带上你的铮铮铁骨,玉林seo优化带上你呼吸的勇气,去战斗嗜血!seo怎么为网站更新内容真诚的祝福,每个人都会有翻身的一天,好好利用。人生从来不是文凭决定的!!!
标题图来自Unsplash,基于CC0协议
相关阅读C++细节深抄和轻抄(位抄)详解
前提是在复制对象的过程中,如果没有自定义的复制构造函数,系统会提供默认的复制构造函数。默认的复制构造函数用于基本类型成员变量
详细讨论&:# 8212;为什么微信删好友是单向的
边肖推荐:微信天天看到,但是有人发现你删除好友的时候,并没有类似QQ的“删除好友的时候把自己从对方好友列表中删除”的功能。边肖也考虑过
王者荣耀大乔技能详情介绍大乔大招阵容推荐
作为第一个5技能英雄,大乔国王的荣耀正式上线,但由于技能原因,增加了大乔上手的难度。这里是给你带来王者荣耀和大乔技能的入门和授课
制定品牌规划方案时,品牌形象的主要方面有哪些
品牌是对一个企业及其产品、售后服务和文化价值的一种评价和认知。树立品牌,增强竞争力和影响力,是企业拓展市场的必由之路
特斯拉裁员曝光。模型3部门被裁掉了一半以上
A5创业网(微信官方账号:iadmin 5)2月11日报道称,最近从两名下岗员工处获悉,负责向北美客户交付3型电动车的部门被裁员一半以上